Att tänka på vid byte av jobb
Ett nytt arbete kan ge ny energi och innebära nya spännande utmaningar. Här har vi samlat tips för dig som funderar på att söka ett nytt jobb.
Fundera över drivkraften
Börja med att identifiera vad som är viktigt för att du ska trivas på en arbetsplats och utgå från dessa kriterier när du ser dig om efter nya möjligheter. Är du intresserad av chefsjobb eller mer specialiserade arbeten? Vilken sektor är mest intressant och varför?
Leta brett
Använd ditt nätverk och låt de veta att du överväger att söka nytt arbete. I dag finns det många plattformar för jobbannonser, inte minst i sociala medier. Du kan ställa in så att du får automatiska mejl från de större jobbsajterna när relevanta jobb dyker upp.
Arbetsvillkor
Hur stor betydelse har lönen i relation till de andra delarna? Har arbetsgivaren kollektivavtal? Om inte blir ditt anställningsavtal extra viktigt, eftersom det är det enda dokument som reglerar de villkor som gäller för anställningen. Kollektivavtal ger automatiskt en lång rad förmåner som inte finns i lag. Det handlar exempelvis om rätt till årlig löneöversyn, övertids- och restidsersättning, ekonomiskt och annat omställningsstöd vid uppsägning på grund av arbetsbrist, med mera.
Ansökan
Visa att du lagt tid på att lära känna organisationen du söker dig till. Förmedla en känsla av vem du är, dina personliga förmågor och vad du kan bidra med. Kontrollera att meriterna du lyfter fram är relevanta för jobbet du söker. Det kan vara bra att be någon annan läsa igenom ansökan innan du skickar in. Om facklig kontaktperson står med i annonsen kan du ringa och ställa frågor om till exempel ledarskapet och arbetsmiljön.
För dig som söker PTP-tjänst
Just nu är det många som hör av sig till oss med frågor kopplade till PTP-tjänstgöring. Frågorna handlar framför allt om en oro att inte få en PTP-tjänst. Det råder brist på PTP-platser och det är fullt förståeligt att vara frustrerad och uppgiven.
Det som kan göra skillnad och öka din möjlighet att komma på intervju och att få en PTP-tjänst är din arbetslivserfarenhet. Alla som söker PTP-tjänster har psykologexamen eftersom det är ett formellt krav. Alla har inte arbetslivserfarenhet inom det psykologiska arbetsområdet, vilket är meriterande när man söker en PTP-tjänst. Psykologassistenttjänster ligger nära till hands att söka, men det finns andra vägar.
Vårt råd till dig är att söka arbeten brett inom t.ex. psykiatrin som skötare/vårdare, på SiS/HVB-boenden, inom socialtjänst eller omsorg som t.ex. boendestödjare, kriminalvård (behandlingsassistent/vårdare) eller skola (elevassistent). Det kan vara berikande på många sätt och leda till nya möjligheter.
Att förbättra din arbetslivserfarenhet och hålla i och hålla ut är det bästa du kan göra i dessa tider. Lycka till!